Agenda :

Développer vos compétences et votre performance industrielle


FORMATION PAR ALTERNANCE


L'UIMM Languedoc-Roussillon souhaite attirer vers ses entreprises adhérentes, et plus largement vers les entreprises industrielles et technologiques, un public élargi et pour cela veut renforcer sa communication sur ses métiers.

Les formations en alternance, notamment par leur caractère professionnalisant et leur effet sur l'employabilité des jeunes, représentent un enjeu majeur de notre branche.

C'est la raison pour laquelle l'AFPI s'est rapprochée de l'université de Montpellier II et de ses composantes IUT pour créer et animer des parcours du type licences professionnelles, associés aux référentiels de certification CQPM en relation.

Ces parcours seront réalisés dans le cadre d'un contrat de professionnalisation.

 


Nos licences professionnelles en alternance :

option CQPM « Technicien d'études en mécatronique »
Formation des professionnels de la mécanique associée à l'électronique et à l'informatique industrielle : interfaces hommes machines, communication en temps réel, systèmes embarqués, robotique.
En partenariat avec l'IUT GEII de Montpellier

option CQPM « Technicien Industrialisation et Amélioration des Processus »
Formation des professionnels de l'industrialisation des produits et/ou de l'optimisation des méthodes et des process.
En partenariat avec l'IUT GMP de Nîmes

option CQPM « Technicien de la Qualité » ou « Coordonateur QSE »
Formation des professionnels de l'animation et de la mise en œuvre des démarches qualité, sécurité, environnement, de l'amélioration continue.
En partenariat avec l'IUT GMP de Nîmes

option CQPM « Chargé de Maintenance Industrielle»
Formation des professionnels des méthodes de la maintenance industrielle, et/ou du diagnostic technologique des installations.
En partenariat avec l'IUT GEII de Montpellier

option CQPM « Concepteur modélisateur numérique de produits ou de systèmes mécaniques »
Formation des professionnels de la conception et de la création des ensembles mécaniques et technologiques, du dimensionnement et du design.
En partenariat avec l'IUT GMP de Nîmes

option CQPM « Chargé(e) de Projets Industriels »
Formation des professionnels de la gestion et de la conduite de projets sur les installations électriques et électroniques.
En partenariat avec l'IUT GEII de Montpellier

option CQPM « Animateur du développement commercial de la PME PMI par l'international et l'innovation »

En partenariat avec l'IUT GEII de Montpellier 

 

PROCÉDURE D'INSCRIPTION

 

Les licences professionnelles sont présentées en partenariat entre l'AFPI Languedoc-Roussillon et l'IUT de Nîmes (GPI, QHSSE et CAO) et l'IUT de Montpellier-Sète (OSSI, CAIEE, TCI et MECAT).

Pour déposer votre candidature, merci de bien vouloir procéder à deux inscriptions : une auprès de l'AFPI LR et l'autre auprès de l'IUT.

 

1. Inscrivez-vous sur le portail de pré-inscription Internet de l'AFPI LR

 

2. Une fois votre pré-inscription terminée, vous recevrez automatiquement un email contenant votre identifiant et votre code d'accès, afin que vous puissiez déposer les documents suivants sur le site de pré-inscription de l'AFPI LR :


  • CV au format Word (.doc)
  • Lettre de motivation à destination d'un employeur potentiel au format Word (.doc)
  • Une photo d'identité au format .jpeg
  • La copie de vos bulletins scolaires des deux dernières années d'études
  • La copie des relevés de notes des diplômes obtenus
  • Une copie de la carte d'identité ou permis de travail

 

3. Vous serez contacté(e) par l'AFPI LR afin de convenir d'un rdv avec un conseiller, en vue de valider votre parcours professionnel et de vous préparer aux entretiens de recrutement avec un employeur potentiel.

 

Pour toute question, n'hésitez pas à nous contacter.

 

4. Téléchargez votre dossier pour l'IUT sur le site Ciell

 

Conditions d'admission :

 

IMPORTANT

Vous ne serez officiellement admis en formation qu'après la validation de 4 étapes obligatoires :

 

1. l'obtention d'un diplôme BAC+2,

2. la validation de votre dossier par l'IUT concerné,

3. la signature d'un contrat de professionnalisation avec une entreprise validée par l'AFPI LANGUEDOC-ROUSSILLON,

4. une place disponible dans l'effectif de la licence au moment de la signature de votre contrat de professionnalisation.

 

Retrouvez plus d'informations sur l'alternance et les licences professionnelles sur le site : www.formation-industries-lr.fr


CARACTERISTIQUES DU CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION

Public visé :

  • Jeunes de 16 à 25 ans révolus.
  • Demandeurs d'emploi de 26 ans et plus.
  • Bénéficiaires du RSA, de l'ASS et de l'AAH (adultes handicapés).
  • Anciens bénéficiaires du CUI - CIE.

 

Coût de la formation prise en charge partielle ou totale par votre OPCA.

 

Nature du contrat et durée de l'action de formation :

  • CDD d'une durée comprise entre 6 et 12 mois ou CDI dont l'action de professionnalisation, d'une durée comprise entre 6 et 12 mois, se situe en début de contrat.
  • Action de formation entre 15 et 25% de la durée du contrat.
  • Dérogation possible jusqu'à 24 mois et jusqu'à 50% de la durée du contrat pour certains publics.

 

Période d'essai dont la durée varie en fonction de la nature du contrat (CDD ou CDI).
 

Pas de prise en compte dans l'effectif de l'entreprise à l'exception de la tarification relative aux accidents du travail et aux maladies professionnelles.

 

Grilles de salaires :

 

Salaires minimum légaux

 

16-20 ans

21-25 ans

26 ans et +

Au moins titulaire d'un Bac pro ou diplôme prof. équivalent

65% du SMIC

80% du SMIC

100% du SMIC

 

Salaires applicables au premier janvier 2012 pour les entreprises dépendant de la convention collective Métallurgie depuis le 1er janvier 2012

 

16-20 ans

21-25 ans

26 ans et +

Au moins titulaire d'un Bac pro ou diplôme prof. équivalent

70% du SMIC

85% du SMIC

100% du SMIC

 

 

D'autres dispositions spécifiques sont prévues par l'accord national Métallurgie du 1er Juillet 2011 relatif à la formation professionnelle tout au long de la vie (classification, minimum conventionnel...).

  • Aides financières du Pôle Emploi pour l'embauche d'un demandeur d'emploi âgé de 26 ans et plus.  
  • Aides financières de l'Etat (sous réserves).
  • Aides financières de l'Agefiph pour les travailleurs handicapés.

(NB: Aides financières sujettes à modification en fonction de l'évolution de la législation)


 

 


CERFA du contrat de professionnalisation disponible sur ce lien.

 

 

 

Vous pouvez également télécharger la notice explicative.